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Después de un curso de gestión de sistemas complejos en CentraleSupélec, quería desarrollar una nueva perspectiva sobre el rendimiento de las organizaciones. La base académica muy sólida del enfoque de los Mundos y las herramientas desarrolladas por P-VAL me dan ahora plena satisfacción. En 2 años, siento que he añadido una cuerda a mi arco gracias al compromiso y la profesionalidad que he encontrado en P-Val a todos los niveles. Es una oportunidad de trabajar en una empresa a escala humana en la cual todo el mundo tiene la oportunidad de desarrollarse en misiones complejas y ambiciosas, pero también dentro de nuestros proyectos internos para ser un actor en el desarrollo de la empresa. Cada consultor de P-VAL tiene un papel clave que desempeñar.

Para mí, P-Val = progreso. Todos los recién llegados siguen un programa de formación muy sólido sobre las metodologías de la empresa, hay sistemáticamente feedbacks para cada misión y estamos asesorados por nuestro mentor, lo que garantiza un rápido progreso a lo largo de nuestra carrera. «Superar un umbral de rendimiento»: esto es lo que P-VAL promete a sus clientes y, sobre todo, a sus empleados. P-Val invierte mucho para concretar esta promesa, que está en el corazón de nuestro Mundo: cada uno es actor de su propio progreso y del de los demás consultores P-VAL.

El enfoque de los Mundos abre una nueva perspectiva para entender la transformación organizacional. En P-VAL, te implicarás rápidamente en misiones con clientes, realizando entrevistas, haciendo presentaciones y dirigiendo seminarios. Este rápido desarrollo de tus competencias contará con el apoyo de directivos experimentados que tendrán en cuenta tus aptitudes y preferencias. La autonomía, el rendimiento y la toma de iniciativa son valores clave. Aunque se nos confíen responsabilidades, nunca estamos solos: el management está siempre a nuestra disposición para ayudarnos con consejos y comentarios constructivos. Ser un consultor P-VAL significa unirse a un equipo que está cerca del cliente y construye relaciones duraderas de confianza con sus colegas.

P-VAL es una empresa con dos fuertes pilares: una sólida voluntad de progreso y un fuerte espíritu de equipo presente en todos sus proyectos. Es una muy buena escuela para descubrir y consolidar los fundamentos de la consultoría, sobre todo porque P-VAL lleva a cabo misiones en sectores muy diversos. También aprecio la dimensión humana de la empresa y su gestión participativa entre personas experimentadas, lo que la convierte en un entorno ideal para desarrollar tus competencias. Además de las misiones externas e internas, la empresa ofrece formaciones en comunicación, gestión y diseño visual, entre otras cosas, que son esenciales si quieres adoptar la postura de un consultor P-VAL.

En P-Val, realizo misiones en distintos sectores (banca/seguros/industria, etc.) en estrecha colaboración con los perfiles altamente experimentados de la compañía: esto me ha permitido dar un verdadero salto adelante en cuanto a las competencias y la actitud esperadas en las misiones.

También valoré el hecho de que se me asignaran rápidamente responsabilidades tanto en tareas externas como internas, y la oportunidad de estar en contacto directo con los clientes al tiempo que realizaba una contribución tangible a todos los resultados. La oportunidad de trabajar en proyectos exigentes con consultores P-VAL, que están ahí para apoyarnos a medida que avanzamos, es un verdadero motor cada día.

Embarcar en el barco P-Val es la mejor manera de progresar individualmente y rendir colectivamente. Acogedora, experimentada, por no decir brillante, la tripulación de P-Val sabe sublimar nuestros puntos fuertes y revelar nuestros puntos de mejora. Sobre todo, nos dan sentido de la responsabilidad durante las entrevistas con los clientes y nos animan a ser proactivos durante los seminarios estratégicos. Por último, cabe añadir que el método único y riguroso de los Mundos nos permite mantener un alto nivel en todos nuestros entregables.